Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Ειδικός Απόκτησης Τεχνικού Ταλέντου
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Ειδικό Απόκτησης Τεχνικού Ταλέντου για να ενισχύσει την ομάδα μας και να συμβάλει στην προσέλκυση, αξιολόγηση και επιλογή κορυφαίων τεχνικών επαγγελματιών. Ο κατάλληλος υποψήφιος θα είναι υπεύθυνος για την ανάπτυξη και υλοποίηση στρατηγικών προσέλκυσης ταλέντων, τη διαχείριση της διαδικασίας επιλογής και την εξασφάλιση της εύρεσης των κατάλληλων υποψηφίων για τεχνικές θέσεις. Θα συνεργάζεται στενά με διευθυντές προσλήψεων, τεχνικές ομάδες και εξωτερικούς συνεργάτες για να καλύψει τις ανάγκες στελέχωσης της εταιρείας.
Ο ρόλος απαιτεί βαθιά κατανόηση της τεχνολογικής αγοράς εργασίας, των σύγχρονων εργαλείων προσέλκυσης ταλέντων και των τεχνικών δεξιοτήτων που απαιτούνται για διάφορες ειδικότητες. Ο Ειδικός Απόκτησης Τεχνικού Ταλέντου θα πρέπει να μπορεί να εντοπίζει ενεργά ταλέντα μέσω διαφόρων καναλιών, να αξιολογεί βιογραφικά, να πραγματοποιεί συνεντεύξεις και να διαχειρίζεται την εμπειρία των υποψηφίων με επαγγελματισμό και διακριτικότητα.
Επιπλέον, θα είναι υπεύθυνος για τη δημιουργία και διατήρηση μιας δεξαμενής ταλέντων, την ανάλυση δεδομένων προσλήψεων και την παροχή αναφορών σχετικά με την αποτελεσματικότητα των στρατηγικών προσέλκυσης. Η συνεχής ενημέρωση για τις τάσεις της αγοράς και η συμμετοχή σε εκδηλώσεις δικτύωσης αποτελούν επίσης σημαντικό μέρος του ρόλου.
Αν έχετε πάθος για την τεχνολογία, εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες και εμπειρία στην προσέλκυση τεχνικών ταλέντων, σας προσκαλούμε να ενταχθείτε στην ομάδα μας και να συμβάλετε στην ανάπτυξη της εταιρείας μας.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Ανάπτυξη και υλοποίηση στρατηγικών προσέλκυσης τεχνικών ταλέντων
- Εντοπισμός και προσέγγιση υποψηφίων μέσω διαφόρων καναλιών
- Διενέργεια συνεντεύξεων και αξιολόγηση τεχνικών δεξιοτήτων
- Συνεργασία με διευθυντές προσλήψεων και τεχνικές ομάδες
- Διαχείριση της εμπειρίας των υποψηφίων
- Δημιουργία και διατήρηση δεξαμενής ταλέντων
- Ανάλυση δεδομένων προσλήψεων και παροχή αναφορών
- Συμμετοχή σε εκδηλώσεις δικτύωσης και ημερίδες καριέρας
- Ενημέρωση για τις τάσεις της αγοράς εργασίας
- Διασφάλιση συμμόρφωσης με τις πολιτικές προσλήψεων της εταιρείας
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο σε Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού, Πληροφορική ή συναφή κλάδο
- Εμπειρία τουλάχιστον 2 ετών σε ρόλο προσέλκυσης τεχνικών ταλέντων
- Άριστη γνώση της τεχνολογικής αγοράς εργασίας
- Ικανότητα εντοπισμού και αξιολόγησης τεχνικών δεξιοτήτων
- Εξαιρετικές επικοινωνιακές και οργανωτικές δεξιότητες
- Γνώση εργαλείων διαχείρισης προσλήψεων (ATS, LinkedIn κ.ά.)
- Ικανότητα εργασίας υπό πίεση και διαχείρισης πολλαπλών έργων
- Διακριτικότητα και επαγγελματισμός
- Άριστη γνώση της ελληνικής και αγγλικής γλώσσας
- Δυνατότητα συμμετοχής σε εκδηλώσεις και ταξίδια
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στην προσέλκυση τεχνικών ταλέντων;
- Ποιες μεθόδους χρησιμοποιείτε για τον εντοπισμό υποψηφίων;
- Πώς αξιολογείτε τις τεχνικές δεξιότητες ενός υποψηφίου;
- Έχετε εμπειρία με εργαλεία διαχείρισης προσλήψεων;
- Πώς διαχειρίζεστε την εμπειρία των υποψηφίων;
- Πώς παραμένετε ενημερωμένος για τις τάσεις της αγοράς εργασίας;
- Ποια είναι η μεγαλύτερη πρόκληση που έχετε αντιμετωπίσει σε αυτόν τον ρόλο;
- Πώς συνεργάζεστε με τις τεχνικές ομάδες;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στη δημιουργία δεξαμενής ταλέντων;
- Πώς διασφαλίζετε τη συμμόρφωση με τις πολιτικές προσλήψεων;
